🔄⚝✰
除上述情况外,根据《劳动合同法》第二十六条,下列劳动合同无效或者部分无效:以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的6354.VIP,以及违反法律、行政法规强制性规定的情况下,劳动合同无效或部分无效,双方应重新协商或修改,确保合法有效。
🐜(撰稿:阎菁云)留守女童遭姑父殴打致口鼻流血
2024/06/03夏燕晓🚤
新年好彩头!“玫瑰之约”100万大奖降台州
2024/06/03储颖婉🙉
“厨房变卫生间被判违规”是一堂装修法治课
2024/06/03戚初时💁
测试:无聊的时候该做什么?
2024/06/03尤建英🤚
金融监管总局:商业银行信贷资产质量基本稳定
2024/06/03洪林言🍪
只为与你相遇
2024/06/02申芝亚☢
驻点笔记|操弄“禁团令”,民进党当局给两岸旅游交流套上“紧箍咒”
2024/06/02罗希骅✲
“试点高校”布局忙 产业新需求带火新专业
2024/06/02怀俊清g
山西银饰展传递新春美意
2024/06/01杜素光n
中国军队第十批援老医疗专家组获颁老挝人民军勋章
2024/06/01邢栋苇🌚